《沟通的方法》：脱不花教你如何成为沟通高手

　　我们在这个大千世界里，需要每天更跟不同的人打交道，通过彼此之间的沟通，能更好的完成工作。但是你会发现，看似简单的沟通却又是一件很难办到的事。

　　如何与不同的人沟通呢？那该如何成为沟通的高手呢？今天推荐了脱不花的新作《沟通的方法》，可以更好掌握沟通的方法论，也能解决与不同人该如何有效的沟通。

　　01好的沟通要学会倾听

　　一个人的成功，一半来自沟通，一半来自自己的能力。由此可见，沟通能力是多么的重要。

　　在职场中，为了能更好地完成项目，首先要进行有效的倾听，不仅能帮助双方对于项目信息上的准确性。

　　在职场中，我们往往会碰到领导给我们发信息说你现在忙吗？

　　当你看到这条信息的时候，你会做出什么样的选择？是回不忙，还是回其他呢？其实无论你怎么回，都会得罪领导。

　　那该如何回复领导的信息呢？

　　在这种情况下，我们要结合结构化倾听的技巧来理解这个问题。

　　第一：回复老板表明自己此刻的状态，方便试探老板的情绪。

　　第二：学会倾听老板叙述的内容，判断出老板所要表达的意思，给予老板期待的回复。

　　一般老板会给予肯定的答复，表示第二天在给予解决。但如果我们没有听懂老板的话语，往往会容易得罪老板。这就是倾听与不倾听的区别。

　　在职场上，为了项目的进展，会与人沟通，在信息上达成一致。

　　良好的沟通，不仅加深两人的关系，又能让对方放松戒备。

　　良好的沟通，又是一把双利剑，能更好的使双方的利益达成共识。

　　在沟通不顺利的情况，要采取不同的沟通方式，不要轻易否定自己，也不要轻易拒绝。

　　02在不同场合下，要有沟通的能力

　　沟通是一门艺术，也要通过不断的练习，才能找到自己与别人舒服的沟通方式。

　　在书中作者给出了以下几种沟通方式：

　　第一种：给人力量的沟通

　　往往发生在首次见面的场合。我们在与别人第一次合作时，会迫不及待把自己介绍给对方。殊不知，这是让对方特别反感的地方。但是沟通高手是不会很快的我自己的名片给对方，而是与对方套近乎，让对方感受到安全，正是因为对方通过舒服的沟通方式，才把自己推销出去。

　　第二种：给人鞭策的沟通

　　在职场中，新手小白会犯错误，作为领导该如何与其沟通呢？是骂一顿，还是把错误之出来，以防下次在出现同类事件。我想答案是显而易见的，会选择后者。一个好的沟通者，不是一味的指责别人，而是对于事情本身的一种态度，该如何把错误降低到最小，如何以后不再出现。

　　第三种：艰难的沟通

　　有的时候会碰到难以沟通的问题，即使是棘手，我相信通过沟通也能解决，看似艰难的沟通，只是我们都处在自己的角度去看待问题，不妨换个角度，说不定难题迎刃而解。

　　第四种：展现自我的沟通

　　好的演讲人，通过展现自我与听众之间心灵的碰撞，双方在沟通中不需要华丽的词语，也许是欢快的小故事，打动了听众。

　　写在最后

　　《沟通的方法》，从我们日常生活中的场景进行讲述，方便我们每一个读者在不同环境中认识沟通的重要性，学会与别人如何沟通。

　　我们每天与别人说话，对于我们来说，说话并不是一件容易的事，有些人会说话，也没有说好几句话。

　　通过这本书我们都能成为会说话，能表达自己想法，又能让别人欣然接受的沟通高手。